¿Eres una de esas personas que a menudo decoran tu currículum? Bueno, déjame decirte que, para conseguir un trabajo, un currículum grasiento no te ayudará en absoluto.
Es por eso que en este artículo voy a detallar el Datos que debes eliminar de tu currículum Si no quieres buscar eternamente el trabajo que quieres y necesitas.
ciudadanía
incluyendo su estado civil no sólo Irrelevante para los entrevistadores potenciales, Pero también puede interpretarse como una forma de revelar su estado emocional para influir en las decisiones de contratación.
sin experiencia contribuyendo
Su informe de antecedentes laborales del Seguro Social puede mostrar que ha acumulado 15 años de experiencia laboral, pero eso no significa que deba incluir toda esa experiencia profesional en su currículum.
Debes adaptar tu currículum a la oferta de trabajo, de lo contrario, el reclutador no sabrá cuáles son tus preferencias laborales, lo que significa que serás eliminado directamente del proceso de selección.
la palabra currículum
He visto innumerables currículos con este título. La verdad es que, visualmente ya efectos prácticos, no aporta nada.
Idealmente, el título de su currículum debe ser su nombre y apellido. Eso es todo, no necesitas más.
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Propósito
Los objetivos son parte del currículo. obsoleto, Por esta razón, muchos reclutadores recomiendan suspender su uso y usarlo solo en situaciones específicas, como cuando un candidato realiza un cambio significativo en la industria, el departamento o incluso la carrera.
Informacion personal
Datos como si tiene hijos, sus pasatiempos o sus preferencias religiosas no tienen cabida en su currículum. Aparte del hecho de que no tienen nada que aportar al proceso de selección, los reclutadores no deberían preocuparse por estos para evaluar su idoneidad para el trabajo en cuestión.
Referirse a
Cuando los reclutadores miran por primera vez su currículum, es probable que se encuentren en las primeras etapas del proceso de selección. Lo que realmente le interesa es conocer su experiencia profesional, capacitación y capacidad general para ver si es un buen candidato para el puesto que está administrando.
Las referencias se solicitarán más adelante si se requieren, por lo que le recomendamos que las elimine de su CV.
Dirección de envio
Asimismo, escribir sobre el lugar donde vives por lo general no tiene nada que ver con el trabajo. Al menos en el primer contacto.
Menos aún si se trabaja a distancia.
correo inapropiado
Tenga cuidado al usar correos electrónicos como Hotmail o Yahoo. Todavía funcionan, pero se sienten anticuados y anticuados. y correos electrónicos personales poco profesionales.
llegar Los problemas de trabajo utilizan Gmail, o mejor aún, Outlook.
