Hace unos años, Katrien Van Ostaede ya no se sentía realizada en su trabajo. Afortunadamente, encontró la fuerza para dar el paso y reorientarse profesionalmente. ¿Estás en la misma situación? ¡Katrien Van Ostaede está feliz de compartir sus valiosos consejos contigo!
Lo desconocido a menudo da miedo. Este miedo puede ser un gran lastre para su felicidad y éxito personal. Katrien Van Ostaede, asesora profesional de Better Minds Coaching, lo sabe mejor que nadie. «Hace unos cinco años, el contenido de mi trabajo cambió por completo de la noche a la mañana. Mis superiores tomaban decisiones sin ninguna consulta. Estaba enojado y toda mi motivación había desaparecido.
Saltar a lo desconocido
La decisión más lógica es renunciar a tu trabajo y buscar un nuevo reto. Sin embargo, esto es aún más fácil decirlo que hacerlo. «Saltar a lo profundo sin un salvavidas no era para mí». Katrien Van Ostaede comenzó a buscar ese sentimiento de confianza que le faltaba. Reflexionó sobre sí misma, sus habilidades y talentos, y el nuevo camino que quería tomar. «La orientación profesional me ha permitido ver el panorama general desde cierta perspectiva. Ahora puedo anunciar con orgullo que comencé mi propia práctica de orientación profesional, manejo del estrés y antienvejecimiento durante cuatro años y que estoy profundamente feliz en el trabajo de nuevo».
¿Sigues satisfecho con tu trabajo actual? Tomar el examen
6 consejos del entrenador de carrera
¿Quieres cambiar? ¿Su trabajo ya no cumple con sus expectativas o ya no está en línea con la cultura de su empresa? ¡La entrenadora profesional Katrien Van Ostaede se complace en ayudarlo a encontrar su propio salvavidas para atreverse a dar el paso!
1. Deshazte de las suposiciones
Tomar una decisión suele ir acompañado de pensamientos y emociones negativas. No seré capaz de hacer esto o aquello, no soy lo suficientemente bueno… Esto puede impedir que actúes con eficacia. Desafía esos pensamientos. ¿Puedes probar que no eres lo suficientemente bueno? La respuesta suele ser no. Los pensamientos son a menudo solo conjeturas. Adopta un enfoque diferente, deshazte de las suposiciones que te rodean y vuelve al camino de la razón».
Inspiración: 51 pensamientos motivadores e inspiradores
2. Aprende de tus errores
O sus experiencias laborales anteriores. «Pocas personas salen de la escuela y saben exactamente lo que quieren en la vida. Además, tus necesidades e intereses también cambian con los años. Ve la vida como una experiencia de aprendizaje permanente. Por lo tanto, es bastante normal cometer ‘errores’ o buscar los propios forma.
Lea también… 5 buenas razones para cometer errores
3. Sé honesto contigo mismo
“Sé honesto con tus instintos y los argumentos que has recogido, y no te dejes influir por lo que la sociedad espera de ti. ¿Eres licenciado en derecho pero sueñas con llevar un restaurante? Algunos dirían que puedes hacer más que eso con tu título. Si les haces caso, tarde o temprano la situación se volverá en tu contra».
4. Conócete a ti mismo
¡Una buena preparación vale su peso en oro! Examine quién es realmente, qué es lo que realmente quiere, cuáles son sus fortalezas y debilidades, qué espera de su futuro trabajo y empleador. “Si sabes todo esto, te postularás con mucho equipaje, lo que inmediatamente te hará sentir bien en tus zapatos. Tendrás más control sobre tus nervios y tus miedos, lo que te ayudará a mantener tu confianza si el ‘tú’ se les hacen preguntas inesperadas’.
5. Fomenta el diálogo
Muchas personas ven una entrevista de trabajo como un interrogatorio más que como un diálogo. “Sí, el reclutador obviamente quiere saber todo lo posible sobre ti, pero probablemente también tendrás preguntas sobre la empresa. ¿Qué necesitas para sentirte bien en el trabajo? Al final de una entrevista, un reclutador siempre te preguntará si tienes alguna duda, prueba suerte, es la única forma de saber si existe afinidad entre tú y la empresa en cuestión».
Extra: Prepárate para tus entrevistas de trabajo
6. Pide ayuda
Algunos se atreverán a dar el paso más rápido que otros. «Acepte ayuda cuando sea necesario. No tiene que hacerlo todo solo. Sepa que no se trata solo de entrenamiento y que un oído atento también puede brindarle muchas perspectivas adicionales».
(dt/em/eh) – Katrien Van Ostaede es asesora profesional en Better Minds Coaching. Puede encontrar más información en www.bettermindscoaching.com
20 de diciembre de 2022