El mundo nunca deja de cambiar, por eso es importante que sigas perfeccionando tus habilidades. No solo por tu jefe, sino también por tu propia felicidad y desarrollo personal. ¿Cómo puedes lograr esto sin (demasiado) complicar tu tarea? ¡Aquí hay 5 consejos para solucionarlo!
Una persona es especialista en multitarea mientras que la otra piensa «fuera de la caja». Todos tienen sus propios talentos, aunque los empleadores en estos días esperan que seas versátil. Por lo tanto, es extremadamente importante mejorar continuamente sus habilidades y, si es necesario, adquirir otras nuevas.
¿Te parece imposible? No se preocupe, aprender una nueva habilidad puede ser mucho más rápido y fácil de lo que piensa. Con un poco de planificación, sentido común y perseverancia, alcanzarás rápidamente tu objetivo. Los 5 pasos a continuación te ayudarán…
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1. ¿Qué quieres lograr?
Piense cuidadosamente en lo que quiere hacer y lo que necesita para llegar allí. Por ejemplo, no tienes que dominar a la perfección las técnicas de venta si ya sabes cómo contar una historia clara. Entonces, ¿quizás ya tienes talento organizacional pero quieres mejorar aún más en lo que haces para llevarlo al siguiente nivel? Tener un objetivo claro en mente no solo traza tu rumbo, sino que también te mantiene motivado.
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2. Subdividir habilidades
La mayoría de las «habilidades» son en realidad conjuntos de «subhabilidades» más pequeñas que se combinan. Dividir una cierta habilidad en partes ‘digeribles’ hace que practicarla sea menos desalentador y asegura el dominio paso a paso de las ‘habilidades secundarias’.
3. Investigue lo suficiente
Analiza cuál es la mejor manera de dominar esta habilidad. Durante su investigación, las técnicas e ideas más importantes surgirán rápidamente y podrá ponerlas en práctica. Por supuesto, siempre puede tomar un curso o capacitación donde un experto le transmitirá sus conocimientos. No olvides contarle a tu jefe sobre tus planes porque, quién sabe, es posible que puedas recibir capacitación a cargo de la empresa. Un empleador hará mucho para mantener empleados versátiles en sus equipos.
De todos modos, no se demore porque cuanto más espere, más probable es que posponga su procedimiento. En resumen: ¡ensúciese las manos lo antes posible!
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4. Rompe las barreras
Cuanto más esfuerzo se necesita para practicar algo, menos probable es que persista. Elimine todas las posibles distracciones en su entorno y asegúrese de tener a mano las herramientas esenciales.
5. Entrena durante veinte horas
No te detengas hasta que hayas alcanzado tu meta. Practique la habilidad en cuestión durante al menos 20 horas: por ejemplo, 40 minutos al día durante un mes. Esto te ayudará a perseverar si las frustraciones se interponen en tu camino. También puede preguntar si es posible realizar una pasantía en otro departamento de la empresa donde la habilidad en cuestión sea realmente necesaria, durante al menos un día a la semana.
Las habilidades se desarrollan mejor en la práctica. ¿Crees que un compromiso de 20 horas o una pasantía es demasiado esfuerzo? Esta habilidad probablemente no sea lo suficientemente importante para ti en este momento, por lo que deberías concentrarte en otra cosa.
¿Te falta disciplina? Póngase en contacto con un entrenador de carrera. Esto no solo lo ayudará a mejorar sus habilidades, sino que también le dará una idea de sus fortalezas y posibles puntos de atención.
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(dt/em/eh)
27 de diciembre de 2022